Mouvement de grève chez Roger & Roger : la direction ne comprend pas les motifs avancés par les travailleurs
La production tourne au ralenti depuis ce lundi soir.
L'ambiance entre direction et employés est tendue du côté de l'entreprise spécialisée dans les chips et snacks, Roger & Roger. Les travailleurs ont en effet décidé de mettre sur pause la production, et ce depuis ce lundi soir. La raison : un licenciement qu'ils jugent abusif.
Pas de licenciement abusif selon la direction
Dans un communiqué, la direction ne qualifie pas ce licenciement, de son côté, comme étant abusif. "La rupture du contrat de travail concerné est intervenue pour faute grave, à la suite de faits établis d'agressions et de violences verbales répétées sur le lieu de travail. Cette décision a été prise dans le strict respect du cadre légal et s'inscrit pleinement dans la responsabilité qui incombe à tout employeur : garantir à l'ensemble des collaborateurs un environnement de travail sûr, respectueux et exempt de toute forme de violence ou d'intimidation." Aucune négociation n'aura d'ailleurs lieu dans la journée.
Incompréhension du côté de la direction
Dans ce même communiqué, la direction a mis en avant son incompréhension : "Dans ce contexte, la direction ne comprend pas les motifs du mouvement de grève actuellement en cours, d'autant plus que les canaux de concertation restent ouverts et que des accords en vigueur encadrent les relations sociales au sein de l'entreprise."
E.H.
